אנחנו מיישמים בארגונים את מערכת ההפעלה ™Purpose Management כלי אסטרטגי שמכוון החלטות, מחזק מחוברות עובדים ומשפר ביצועים.
כלי אבחון מהיר למנהלים.ות, המאפשר קבלת תוצאה מיידית ביחס למידת נוכחותה של התכלית בעשייה היומיומית. ענו על 6 שאלות וקבלו שיקוף הכולל ציון מספרי, ניתוח מילולי ותמונה בהירה אודות התכלית בארגון.
הרבה ארגונים מצטיינים בניהול הפיננסי, הטכנולוגי והתפעולי ובדרך כלל זה מאפשר להם לשרוד ואף להגיע להישגים. אך כדי להגיע לרמה של ארגוני מופת נדרשת מערכת הפעלה ניהולית נוספת, כזו שמתמקדת בצד של התכלית, המשמעות והמחוברות. כאן נכנסת ™Purpose Management ככלי אופרטיבי משלים והכרחי להצלחה ארוכת שנים.
מערכת ההפעלה
™Purpose Management
מערכת ההפעלה
™Purpose Management
לאחר שפיצחנו את ה DNA של ארגוני מופת, פיתחנו את ™Purpose Management- מערכת הפעלה ניהולית ליצירת מחוברות, ביצועים ואימפקט.
המערכת כוללת שלושה ממדים שלובים: מסגרת אסטרטגית המגדירה זהות, עשייה והשפעה, ממד אופרטיבי למימוש וביצוע וכלי הערכה ומדידה, המעניקים למקבלי החלטות בקרה שוטפת.
מדד התכלית מעניק להנהלות תמונה ברורה מהי רמת הזיקה של העובדים לתכלית הארגונית, המחוברות (Engagement) ותחושת המשמעות שהם חווים בעבודה.
תהליך ההערכה והמדידה מתבצע בכמה נקודות זמן. כך ניתן לזהות פערים, נקודות תורפה ולעקוב אחר מגמות לאורך זמן. תוצאות המדידה הם הבסיס לבניית תוכניות עבודה ממוקדות ברמת הארגון כולו, או יחידות ספציפיות.
יישום מלא של מערכת ההפעלה ™Purpose Management וליווי צמוד של השדרה הניהולית בתרגום התכלית לפרקטיקה יומיומית.
תהליכי עומק ממוקדים לזיקוק התכלית הארגונית, חיבור בין חזון למשימה והגדרת האימפקט במטרה ליצור משמעות ושפה ניהולית משותפת.
שימוש בכלי מדידה מתקדמים לזיהוי פערים בארגון ביחס לזיקה לתכלית, מיפוי מחוברות עובדים, כבסיס לבניית תוכניות עבודה מעשיות.
מפגשי חשיפה אינטראקטיביים המקנים כלים ניהוליים חדשים למעבר מניהול תהליכי שינוי לניהול מונחה תכלית, בהשראת הארגונים המובילים בעולם.
תכלית ככח מניע לגיבוש זהות מוניציפלית, חיזוק הגאווה המקומית, שיפור השירות ואיכות חיי התושבים.
הטמעת התכלית ככלי אסטרטגי לצמצום שחיקה ותחלופת עובדים, להזנקת פרודוקטיביות ושיפור תוצאות.
מעבר מ"מחוברות" פסיבית של עובדים, לתחושת ערך ומשמעות, מוטיבציה וזיקה עמוקה לתכלית הארגונית.
מיסוד "אמנה קהילתית" בין הנהגה, תושבים ומתנדבים סביב תכלית, חזון וערכים, מתוך אחריות משותפת.
אריק אטיאס הוא מומחה לניהול, מנהיגות ופיתוח ארגוני, המוביל בישראל שפה חדשה "ניהול מונחה תכלית" (™Purpose Management).
מייסד ATB Ventures ובעל ניסיון של למעלה מ-25 שנה בהובלת ארגונים, מנהלים וקהילות בארץ ובעולם. לאורך השנים מילא שורה של תפקידי ניהול בכירים בסקטור הפרטי, הציבורי והמגזר השלישי, בהם ניהל וליווה תהליכי שינוי אסטרטגיים שהובילו לתוצאות ואימפקט מתמשך.
ATB Ventures הוקמה כדי להנגיש שיטה סדורה, פרקטית ומדידה שרואה בתכלית ארגונית כוח מניע לצמיחה, חדשנות, מחוברות עובדים וביצועים מעולים.
